LITALICOワークス就労移行支援とは｜はじめての支援選びに迷う人へ

就労移行支援ってなに？LITALICOワークスの仕組みを知って安心したい人へ

就労移行支援とは、障害や病気などで一般就労が難しい方を対象に、職業訓練や就職活動の支援を行うサービスです。

LITALICOワークスは、その中でも特に利用者一人ひとりの特性や希望に寄り添い、就職をあきらめないためのサポートを提供しています。

就労に必要なスキルを身につけるだけでなく、職場での人間関係や働き方の悩みも相談できるため、安心して利用できるのが特徴です。

LITALICOワークス就労移行支援とは｜就職をあきらめない支援の全貌

LITALICOワークスの就労移行支援は、利用者が自分に合った仕事に就けるよう、様々なプログラムを通じて総合的な支援を行っています。

専門スタッフが個別のカウンセリングを実施し、必要なスキルの習得から面接対策、職場定着支援まで一貫してサポート。

また、LITALICO独自の訓練プログラムやコミュニケーション研修を提供し、就職後も安心して働き続けられる環境づくりを目指しています。

就職をあきらめず、自己実現を支えるための強力なパートナーとして、多くの方に選ばれています。

項目	内容	補足情報
対象者	18歳〜65歳で障害のある方	障害者手帳を持っていなくても医師の診断書で可
目的	一般企業への就職・再就職支援	働く力を身につけるトレーニング中心
支援内容	自己理解・ビジネススキル・就職活動	一人ひとりに合わせた支援計画あり

「就労移行支援」ってどういうもの？

就労移行支援は、18歳から65歳までの障害者手帳をお持ちの方や医師から障害の診断を受けている方を対象とした国の制度です。

この制度の目的は、利用者が働く力を身につけて一般就労を目指すことにあります。

専門のスタッフが個々の状態や希望に合わせて、職業訓練や就職支援を行い、自立した社会生活をサポートします。

対象は18歳〜65歳、障害者手帳のある方や診断がある方

障害者手帳を持つ方や診断を受けている18歳から65歳までの方が対象です。

年齢や障害の種類に関わらず、働きたい意欲のある方が利用できます。

働く力を身につけて、一般就労を目指す国の制度

就労移行支援は国が設けた制度で、働くために必要なスキルや知識を習得し、一般企業への就職を目指します。

訓練だけでなく、就職後の職場定着支援も行われているのが特徴です。

LITALICOワークスならではの特徴は？

LITALICOワークスは、全国100か所以上の拠点で一貫した支援プログラムを提供しており、利用者が自分らしい働き方を見つけられることを最大のゴールとしています。

専門スタッフによる個別サポートに加え、独自の訓練メニューやコミュニケーション研修など、多角的な支援で就職を後押しします。

全国100か所以上で一貫した支援プログラムを提供

全国の多数の拠点で、質の高い支援サービスを均一に受けられる体制が整っています。

これにより、どの地域にいても安心して通うことが可能です。

「その人らしい働き方」を見つけることをゴールにしている

単なる就職支援に留まらず、一人ひとりの個性や希望を尊重し、その人らしい働き方を一緒に探すことを重視しています。

これが長期的な職場定着にもつながっています。

体験から見える！LITALICOワークス利用者が感じた効果

LITALICOワークスを利用した多くの方が、自身の働く力や生活の質が向上したと実感しています。

具体的には、コミュニケーション能力の向上や自己理解の深化、仕事に必要なスキル習得など、多方面での成長が見られます。

職場体験や実習を通じて自信がつき、就職活動への不安が軽減されたという声も多く聞かれます。

また、専門スタッフの丁寧なサポートにより、自分のペースで無理なく成長できる環境が整っていることも大きな魅力です。

就職後もフォローアップがしっかりしているため、職場に定着しやすいのも利用者にとって安心材料となっています。

さらに、同じような経験を持つ仲間との交流が励みとなり、精神的な支えを得られることも効果の一つです。

これらの体験を通じて、多くの利用者が「自分らしい働き方」を実現し、充実した日々を送っています。

利用前の悩み	支援内容	利用後の変化
自信がない	模擬面接・講座	面接で緊張しなくなった
働けるか不安	実習・相談支援	就職後も継続できた
外出が苦手	通所リズム訓練	規則正しい生活習慣が定着

「働くのが怖い」から「やってみよう」に変わった

LITALICOワークスを利用した多くの方が最初に感じるのは「働くのが怖い」という不安です。

しかし、プログラムの中で小さな成功体験を積み重ねることで、その気持ちが「やってみよう」という前向きな姿勢に変わっていきます。

実際の仕事体験やスキルトレーニングを通じて、自信を持てるようになることが利用者の大きな成長ポイントです。

小さな成功体験が積み重なり、自信につながった

日々の取り組みの中で達成感を感じることで、自分の能力を実感できるようになります。

これが自信となり、新しいことにも積極的にチャレンジできるようになるのです。

LITALICOワークスの支援は、このような成功体験を大切にしているため、利用者の自己肯定感が高まるのが特徴です。

「相談できる人がいる」から通い続けられた

不安や悩みを一人で抱え込まず、いつでも相談できるスタッフの存在は、利用者にとって大きな安心材料です。

LITALICOワークスのスタッフは親身に寄り添い、利用者の心身の変化やニーズに柔軟に対応します。

このサポートがあるからこそ、途中で挫折せずに継続できるのです。

スタッフがしっかり寄り添い、日々の変化にも対応してくれる

利用者の変化に合わせた支援計画の見直しや個別対応が充実しているため、自分らしいペースで成長が可能です。

困ったときにはすぐに相談できる環境が整っていることが、長期的な利用と効果につながっています。

LITALICOワークスの支援内容とは｜どんなことをしているのか

LITALICOワークスは、障害や困難を抱える方が一般企業への就労を目指すための就労移行支援サービスです。

主に、職業訓練や生活スキルの習得、ビジネスマナー指導、面接対策、実習や職場見学の機会提供など、多角的なサポートを行っています。

個別の目標や課題に合わせてプログラムをカスタマイズし、利用者一人ひとりが自分らしい働き方を見つけられるよう支援しています。

具体的には、パソコンスキルやコミュニケーション能力の向上、体調管理やストレスコーピングなど、職場で必要なスキルを段階的に学びます。

さらに、就職活動のサポートとして求人紹介や履歴書添削、面接練習も充実。

利用者が職場に適応しやすいように、入職後のフォローアップも行い、長期的な就労継続を目指します。

また、LITALICOワークスは全国に100か所以上の拠点を持ち、地域ごとの特性やニーズに合わせた支援を提供。

オンラインを活用したサービスも充実しているため、遠方に住む方や外出が難しい方でも利用しやすい環境が整っています。

こうした幅広い支援が、多くの利用者から信頼されている理由です。

カテゴリ	内容	特徴
自己理解支援	アセスメント、ワークシート	自分の特性・強みに気づける
ビジネススキル	敬語、報連相、履歴書の書き方	職場で役立つスキル中心
就職支援	模擬面接、求人紹介、面接同行	応募から入社まで一貫支援

カリキュラムは3つの柱で構成

1. 自己理解支援

利用者自身が自分の特性や強み、課題を深く理解するためのプログラムです。

心理的なサポートや自己分析、適職診断などを通じて、働くうえでの自己認識を高めます。

2. ビジネススキル訓練

職場で必要な基本的なスキルを習得するための訓練です。

パソコン操作、コミュニケーション能力、タイムマネジメント、ビジネスマナーなど、実践的な内容を学びます。

3. 就職活動サポート

求人情報の提供、履歴書や職務経歴書の作成支援、面接対策、職場体験や実習の斡旋など、就職活動全般を支援します。

入職後のフォローアップも手厚く行われます。

個別支援計画でオーダーメイドな支援が受けられる

LITALICOワークスでは、利用者一人ひとりの目標や状況に合わせた個別支援計画を作成。

専門スタッフと相談しながら、自分に最適なプログラムを組み立てることができるため、無理なく着実にスキルアップを目指せます。

これにより、より効果的で実践的な支援が可能となり、利用者の満足度も高まっています。

他と何が違う？LITALICOワークスの再就職サポートの強み

LITALICOワークスは、障害のある方や就労に不安を抱える方々に特化した支援を提供することで、他の就労移行支援サービスと一線を画しています。

その強みは、以下のポイントに集約されます。

特徴	内容	他社との違い
定着支援が長い	就職後も6ヶ月以上のフォロー	フォローが短い他社と比べ安心
企業連携	求人紹介・職場実習あり	ミスマッチ防止の面談も実施
柔軟な対応	曜日・時間調整OK	一人ひとりの体調に合わせられる

定着支援が充実していて「就職後も相談できる」

LITALICOワークスでは、就職がゴールではなくスタートと考えています。

そのため、就職後も利用者が職場で安心して働き続けられるよう、定着支援を充実させています。

定期的な面談や相談窓口を設けており、仕事上の悩みや職場での困りごとを気軽に相談できる環境を整えています。

これにより、早期離職を防ぎ、長期的な職場定着を支援しています。

企業との連携があるからこそできるマッチング

LITALICOワークスは、多くの企業と強い連携を築いています。

利用者の特性や希望に合わせて適切な職場を紹介できるのは、企業のニーズや職場環境を熟知しているからこそ。

実習や職場見学を通じて双方のミスマッチを減らし、安心して就職に踏み出せるサポート体制を整えています。

企業との連携により、より質の高いマッチングを実現しています。

こんな人にLITALICOワークスの支援はぴったり

LITALICOワークスは、障害を持つ方や診断を受けた方、さらには働くことに不安や障壁を感じている方に最適な支援サービスです。

18歳から65歳までの幅広い年齢層を対象にしており、就労経験が少ない方や、職場での人間関係や作業に悩みを抱える方、また一度就職に挫折した方も安心して利用できます。

特に、「働きたいけどどうしていいかわからない」「自分に合った働き方を見つけたい」と考えている方にとって、個別に合わせたオーダーメイドの支援を受けられるため、安心して一歩を踏み出せる環境が整っています。

また、職場定着のためのサポートも充実しているため、就職後の不安を感じている方にもおすすめです。

相談できる人がいることで、日々の変化にも柔軟に対応でき、長期的に安定した就労を目指せるのがLITALICOワークスの強みです。

状況	おすすめ理由	支援内容例
働きたいけど自信がない	小さな成功体験から始められる	模擬面接・実習・生活支援
自分に合う職場を探したい	自己理解に力を入れている	カウンセリング・特性分析
職場で失敗経験がある	定着支援があるから安心	面談・アフターサポート

就職経験が少なく、何から始めればよいかわからない人

初めての就職や長期間のブランクがある方は、どのように働き始めれば良いのか戸惑うことも多いものです。

LITALICOワークスでは、自己理解からビジネススキルの習得まで段階的にサポートするので、安心して一歩を踏み出せます。

一度仕事を辞めて、もう一度チャレンジしたい人

過去の仕事での挫折や不安があっても、再チャレンジを応援します。

専門スタッフが寄り添い、あなたのペースに合わせて丁寧に支援するので、再就職への道のりも無理なく進められます。

「自分に合った働き方」を一緒に見つけたい人

「この仕事が自分に合っているのか不安」という方も安心。

LITALICOワークスはあなたの特性や希望を丁寧にヒアリングし、一人ひとりに最適な働き方を一緒に探してくれます。

無理なく長く続けられる仕事探しを支援します。

働きずらさを感じている人におすすめの転職サービス

職場でのストレスや人間関係の悩み、体調の問題など、働きづらさを感じている方にとって転職は新たな一歩です。

しかし、ただ転職するだけではなく、自分に合った環境を見つけることが重要です。

そこでおすすめしたいのが、障害のある方や特別な配慮が必要な方に特化した転職サービスです。

これらのサービスは、専門のキャリアコンサルタントが一人ひとりの状況や希望に合わせた求人紹介や職場のマッチングを行い、無理なく働ける環境を提案してくれます。

また、就労移行支援などの制度と連携しながら、職場定着までサポートするケースも多いです。

働きづらさを抱えている方は、まずは相談から始めてみましょう。

自分のペースで無理なく進められる転職サービスを利用することで、より良い職場環境を見つけることができます。

サービス名	特徴	おすすめする人
dodaチャレンジ	豊富な求人・非公開求人あり	企業とのマッチング重視の人
LITALICOワークス	自己理解・生活支援も充実	はじめての就活・再就職の人
ランスタッド	グローバルな求人も対応	海外志向や高スキル層
atGP	職種・年収のこだわりも相談可	ステップアップ志向の人
ミラトレ	実務スキルを訓練で習得	スキル重視型の支援を求める人

dodaチャレンジ｜企業とのマッチング力が高い

dodaチャレンジは、障害者雇用に特化した転職サービスで、企業とのマッチング力が非常に高いのが特徴です。

利用者一人ひとりのスキルや希望、働き方のニーズを丁寧にヒアリングし、それに合った求人を紹介してくれます。

専任のキャリアアドバイザーがサポートを行い、書類作成や面接対策までしっかりとフォローしてくれるので、初めての転職でも安心して進められます。

また、多くの企業と連携しているため、働きやすい職場環境や理解のある企業を紹介できる点も大きな強みです。

就労後の定着支援も充実しており、長く安心して働き続けられる体制が整っています。

dodaチャレンジは、障害がある方や特別な配慮が必要な方にとって、心強いパートナーとなる転職サービスと言えるでしょう。

→dodaチャレンジ

LITALICOワークス｜日常支援も含めて手厚く対応

LITALICOワークスは就労移行支援サービスの中でも特に手厚いサポートが特徴です。

日常生活での課題も含めて総合的に支援し、「その人らしい働き方」を実現するために寄り添った対応を行っています。

カリキュラムも充実しており、自己理解やビジネススキルの習得、就職活動のサポートまで一貫した支援を受けられます。

初めての就職や職場復帰に不安を感じる方におすすめのサービスです。

→LITALICOワークス

ランスタッド｜グローバル企業とのつながりも魅力

ランスタッドは世界的に展開している人材サービス企業で、国内外の多くのグローバル企業とのつながりがあります。

障害者雇用においても豊富な求人情報を提供し、キャリアアドバイザーが利用者一人ひとりに合った仕事探しをサポート。

多様な職種や働き方に対応しており、グローバルな環境で働きたい方にも適しています。

→ランスタッド

atGP｜求人の質にこだわる障害者専門エージェント

atGPは障害者専門の転職エージェントとして、求人の質を非常に重視しています。

利用者の適性や希望を細かくヒアリングし、ミスマッチを防ぐための丁寧なマッチングを行うのが特徴。

就職前の準備から就職後のフォローまで一貫して支援し、安心して転職活動を進められます。

障害に理解のある企業を厳選して紹介するため、職場環境を重視する方におすすめです。

→atGP

ミラトレ｜働く力を実践で養う訓練型の支援

ミラトレは実践的な訓練を重視した支援サービスで、就労移行支援の枠を超えたトレーニングを提供しています。

実際の職場を想定したカリキュラムで、ビジネスマナーやコミュニケーション能力を高めることができ、働く力をしっかり養うことが可能です。

就職後の定着率を高めることを目的としており、実務に近い環境で学びたい方に向いています。

→ミラトレ

LITALICOワークス就労移行支援とは｜まとめ

LITALICOワークスは、障害を持つ方々が一般企業での就労を目指すための支援サービスです。

対象は18歳から65歳までで、障害者手帳を持つ方や医師の診断を受けている方が利用できます。

全国に100か所以上の拠点を展開し、自己理解支援、ビジネススキル訓練、就職活動サポートの3つの柱を軸に、利用者一人ひとりに合わせたオーダーメイドの支援計画を提供。

働く不安や悩みを軽減し、「その人らしい働き方」を見つけることを目標としています。

利用者の声からは、小さな成功体験の積み重ねによる自信の向上や、相談できるスタッフの存在が大きな支えとなっていることがわかります。

就職後も継続的に相談ができる定着支援が充実しているため、安心して働き続ける環境が整っています。

また、企業との連携によりミスマッチの少ないマッチングを実現し、就労後の定着率を高める取り組みも特徴的です。

LITALICOワークスは、初めての就職に不安を抱える方、過去に離職経験があり再チャレンジしたい方、自分に合った働き方を見つけたい方に特に適したサービスです。

手厚い支援体制と豊富なノウハウを活かして、一人ひとりの可能性を最大限に引き出し、安心して社会復帰を目指せる環境を提供しています。

さまざまな転職サービスを比較してみたい方へ

転職を考える際、どのサービスが自分に合っているか迷うことも多いですよね。

LITALICOワークスは障害者向けの就労支援に特化し、手厚いサポートが魅力ですが、他にも特徴的な転職サービスが存在します。

例えば、dodaチャレンジは企業とのマッチング力が高く、ランスタッドはグローバル企業との繋がりが強い点がポイントです。

また、atGPは求人の質にこだわる障害者専門エージェントとして知られ、ミラトレは実践的な訓練を重視した支援が特徴です。

それぞれのサービスには強みやサポート体制の違いがあるため、複数を比較しながら自分のニーズに最適な選択をすることが重要です。

働きづらさを感じている方や、より良い職場環境を求めている方は、ぜひ各サービスの特徴を理解し、納得できる転職を目指しましょう。

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他のおすすめ転職サービスを見てみたい方へ

転職活動を進める中で、複数のサービスを比較検討したい方も多いでしょう。

LITALICOワークス以外にも、障害者の就労支援に特化したさまざまな転職サービスがあります。

例えば、dodaチャレンジは企業とのマッチング力が高く、就職の成功率を上げたい方におすすめです。

ランスタッドは国内外の大手企業とのネットワークが強く、グローバルな職場を目指す方に適しています。

また、atGPは求人の質にこだわる障害者専門のエージェントとして人気で、安心して利用できるサービスです。

ミラトレは実践的な訓練型支援を提供し、働く力をしっかり養いたい方に向いています。

こうしたサービスを比較しながら、自分に合った支援内容やサポート体制を選ぶことが、満足のいく転職への第一歩です。

気になるサービスがあればぜひ詳細をチェックしてみてくださいね。

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